为深入学习贯彻党的二十届四中全会和全国两会精神，扎实推进2026届毕业生就业工作，切实提升毕业生就业去向落实率与就业质量，3月20日，学院召开2026届毕业生就业工作推进会。会议由院长刘承川主持，学院党政领导、全体教职工参加会议。
会上，传达学习了全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议精神，紧扣会议部署要求统一思想行动，以更实举措抓好就业工作。学院深入研判当前就业形势，全面梳理2026届毕业生基本情况、就业意向及求职难点，明确本学期就业工作目标、任务与时间节点。
会议强调，就业工作是学院民生工程与核心任务，全体教师要进一步提高政治站位、强化责任担当，明确“三全育人、四位一体、五育并举”的“345”就业工作机制，推动党政领导、辅导员、论文指导教师、三办人员，全员参与、全程跟进，形成齐抓共管、协同发力的就业工作格局。
会议要求，要持续加强青年学生思想引领，教育引导学生树立正确的择业观、就业观。全体教职工要牢固树立"招进来、培养好、送得出"的全链条育人理念，全员参与、协同发力，强化学生日常关爱、就业指导与帮扶服务。针对考研学生，要做好摸底跟踪，整合校内外资源，提供备考、复试、调剂全流程精准支持；针对求职学生，要摸排需求、拓宽渠道，开展简历优化、面试模拟等专项指导；针对考公考编学生，要做好政策解读、报名提醒与备考辅导。要运用多种形式宣讲好"三支一扶""西部计划"等基层就业项目，鼓励学生扎根基层建功立业。
此次会议的召开，进一步统一了全院教职工的思想认识，明确了就业工作任务，压实了岗位工作责任，为学院2026届毕业生就业工作稳步推进、高质量开展奠定了坚实基础。
供图：周学梅；撰稿：吴美佳；初审：唐莉；复审：黄建华；终审：刘承川、秦静
